management in administratie

Vă explicăm ce este managementul în administrație și diferențele dintre management și administrare. Management de proiect și management public.

Fiecare companie trebuie să aibă un plan de acțiune care să răspundă obiectivelor sale.

Ce este managementul în administrație?

Managementul afacerii se referă la planificare al proceselor pentru a atinge obiectivele a Afaceri sau organizare.

Managementul administrativ cuprinde mecanismele, actiunile si formele din care sunt folosite resursele financiare, umane si materiale ale unei companii. În acest fel, managementul administrativ este delimitat de următoarea întrebare: Care sunt obiectivele organizației?

În cadrul managementului administrativ, sunt identificate patru principii de bază:

  • Planificare. Are de-a face cu delimitarea obiective a organizaţiei, urmată de un plan de acţiune care răspunde acestor obiective.
  • Ordin. Se stabilește ordinea în care se vor efectua pașii pentru atingerea obiectivelor stabilite.
  • Disciplina. Are de-a face cu modul organizat și sistematic în care trebuie îndeplinite diferitele sarcini pentru atingerea obiectivelor inițiale.
  • Coerenţă. Are de-a face cu atribuirea sarcinilor și responsabilități într-un mod raţional astfel încât fiecare angajat să poată preciza sarcinile în vreme si forma, in conformitate cu planurile proiectate. În acest moment, suma de resurse umane, economice și materiale care vor fi necesare pentru atingerea obiectivelor stabilite.

Diferența dintre management și administrație

Managementul se concentrează pe monitorizarea resurselor disponibile pentru atingerea obiectivelor.

Managementul și administrarea sunt două concepte care sunt folosite în mediul de afaceri, dar nu sunt sinonime. In timp ce management se referă la exercitarea anumitor responsabilități în cadrul unei organizații, cel management are de-a face cu controlul, organizarea și direcționarea resurselor în cadrul unui Afaceri.

  • management:
    • Se referă la o serie de responsabilități care se exercită în vederea realizării obiectivelor organizației.
    • Se concentrează pe monitorizarea resurselor disponibile pentru atingerea obiectivelor declarate.
    • Coordonează diferitele funcții care trebuie să participe la realizarea obiectivelor.
    • Include procedurile care sunt necesare pentru atingerea obiectivelor.
    • Are un rol executiv.
    • Este însărcinat să decidă ce persoană va face fiecare sarcină și cum.
    • Reprezinta personalul firmei.
  • management:
    • Include o serie de tehnici care au de-a face cu planificarea, controlul si dirijarea resurselor companiei pentru a obtine maximum de beneficii posibil de pe urma acestora.
    • Acesta cuprinde o serie de principii și practici administrative care sunt aplicate la formarea unui sistem care funcționează într-o serie de scopuri comune. Pentru aceasta, diferitele echipe trebuie să lucreze în mod coordonat.
    • Depinde de ea luarea deciziilor legate de obținerea celor mai mari beneficii posibile. Aceste decizii, la rândul lor, limitează managementul companiei.
    • Rolul tău este decisiv.
    • Decideți ce trebuie făcut și când.
    • Reprezintă proprietarii firmei, care obțin Profiturile.

Managementul proiectelor

Managementul Proiecte este o serie de metodologii care vizează planificarea şi dirijarea proceselor care alcătuiesc un anumit proiect.

Un proiect este definit ca un ansamblu de operațiuni menite să atingă un anumit obiectiv.

Fiecare proiect trebuie să stabilească care este scopul său, care vor fi resursele necesare pentru realizarea lui și care sunt orele de început și de sfârșit.

Fiecare proiect trebuie să detalieze următoarele puncte:

  • Care sunt fazele proiect.
  • Cât va costa realizarea proiectului (unul buget).
  • Care sunt obiectivele urmărite.
  • Cât timp va dura atingerea obiectivelor declarate.
  • Care va fi scopul proiectului.

Management public

În managementul public sunt stabilite scopurile și obiectivele sectorului public.

Managementul public implică o serie de entități care se ocupă de gestionarea resurselor Condiție.

Scopul său este de a satisface nevoile populatie alături de promovarea dezvoltării statului.

Cei care desfășoară management public au responsabilitatea îndeplinirii sarcinilor legate de administrarea diferitelor domenii ale statului și a programelor care vizează îmbunătățirea sectorului public.

În plus, ei participă la conceperea și promovarea proiectelor care au legătură cu politicile publice, fac parte din procesele de în curs de dezvoltareAceștia intervin în utilizarea noilor strategii de management și sunt cei care trebuie să implementeze orice fel de evaluare și control al activităților administrative.

În managementul public, care va fi obiective și obiectivele sectorului public, care sunt prioritățile acestuia și ce proceduri vor fi urmate pentru atingerea acestor obiective.

Parlamentul este puterea care determină care vor fi funcțiile, sarcinile și responsabilitățile care vor reveni managementului public.

!-- GDPR -->