lucru in echipa

Y-Negocios

2022

Vă explicăm ce este munca în echipă, avantajele, dezavantajele și cheile acesteia pentru a avea succes. De asemenea, exemple și fraze.

Oamenii pot realiza fapte mari atunci când suntem de acord.

Ce este munca în echipă?

Munca în echipă sau munca în cooperare include acele sarcini care sunt îndeplinite într-un mod împărtășit și organizat, în care toată lumea își asumă o parte și toată lumea are același obiectiv in comun. Este o formă de organizare a muncii bazată pe camaraderie, întrucât echipa trebuie să-și asume în comun și în mod articulat toate sarcinile de îndeplinit, și nu pur și simplu să le distribuie și apoi să le pună cap la cap.

Munca în echipă este unul dintre cele mai vechi moduri de organizare a muncii din umanitatea, al căror potenţial cel mai mare este tocmai în capacitatea lor de a se organiza social. De fapt, prezența lui limba la specia noastră, el susține acest punct: suntem animale gregare și putem realiza fapte mari atunci când suntem de acord.

Pe de altă parte, munca în echipă necesită în general un set de reguli comune sau cel puțin un acord conduce care permite reducerea frecării și tensiunilor inerente coexistenţă şi confruntarea diferitelor puncte de vedere. Văzut așa, cel experienţă a face parte dintr-o echipă poate fi văzută ca o repetiție a participării la societate toate.

Avantajele și dezavantajele muncii în echipă

Munca în echipă prezintă avantaje considerabile pentru membrii săi, cum ar fi:

  • Capacitate de muncă mai mare, datorită sinergiei membrilor grup.
  • Viteză mai mare de finalizare a lucrării, datorită celor de mai sus.
  • Capacitate de schimb mai mare de informație și experiențe împărtășite.
  • Diversitate mai mare în abordarea necazuri, ceea ce se traduce într-o multitudine de perspective.
  • Întărirea legăturilor dintre cooperare, coeziune și spirit colectiv.

În mod similar, munca în echipă poate avea următoarele dezavantaje:

  • Posibile tensiuni în jurul conducere sau la mecanismul de lucru.
  • Risc de dispersare a Energie a grupului în mici activități deconectate.
  • Întârziere de proceselor înainte de dezbateri excesive.
  • The responsabilitate se poate dilua în colectiv.
  • Abandonările sau munca fără tragere de inimă, când există tensiuni nerezolvate.

Importanța muncii în echipă

Munca în echipă este esențială într-un număr mare de experiențe umane, iar în multe altele este pur și simplu inevitabil. The echipe de lucru Ele tind să fie un instrument versatil și de mare impact de rezolvare a problemelor, bazându-se pe diversitate și sinergie.

Pe de o parte, oferă membrilor săi experiența satisfăcătoare de a rezolva a necazuri împreună. Pe de altă parte, problemele mari sunt de obicei mai ușor de rezolvat atunci când poți delega sarcini și integra o echipă, decât să le confrunți singur. De asemenea, nimeni nu știe cum să facă totul, iar a avea nevoie de alții este o parte centrală a experienței sociale.

Cheile muncii în echipă

Un ghid rapid pentru munca în echipă de succes va avea în vedere în mod necesar următoarele recomandări:

  • Trebuie să existe conducere. Constituirea unei echipe nu înseamnă că ierarhiile nu sunt necesare, deși acestea trebuie să fie de comun acord și trebuie să aibă aprobarea echipei. Experiența, personalitate, instruirea formală sunt criterii posibile și fezabile pentru alegerea Lider si liderii.
  • Sunt necesare reguli clare și formale. Fiecare grup are acordurile sale și acele acorduri trebuie respectate. Cum să alegi liderii? Cum să alegi noi lideri? Ce sarcină corespunde fiecăruia? Toate acestea ar trebui convenite și stabilite astfel încât membrii grupului să știe ce se așteaptă de la ei.
  • The comunicare Este fundamental. Ca în majoritatea relații sociale, ar trebui să evitați să presupuneți gând pe de altă parte și, în schimb, oferă echipei cea mai mare cantitate de informații utile. În acest fel, fiecare are mai multe șanse să își evalueze diferitele probleme dintr-un punct de vedere similar.
  • Succesele sunt sărbătorite împreună. Ceea ce înseamnă că spiritul de grup trebuie să prevaleze, înțelegând fiecare realizare ca o realizare de echipă și întărind ideea că a lucra împreună este mai mult și mai bine decât a lucra separat.

Exemple de lucru în echipă

O echipă sportivă organizează indivizii ca piese versatile.

Există exemple de lucru în echipă în natură: ordinea perfectă a albinele care construiesc și susțin fagurele, fiecare dedicat unei sarcini specifice, sau cea a furnicilor lucrătoare care luptă împreună cu orice invadator.

Totuși, un exemplu perfect de lucru în echipă se găsește în practica sportivă, motiv pentru care este folosit atât de mult sport Ce metaforă de înţelegere şi coordonare a grupurilor.

O echipa de fotbal, baseball sau orice altceva, constă dintr-un număr finit de indivizi care practică același sport, dar în poziții diferite: unii concentrați pe atac, alții pe apărare, alții ca piese versatile... toate în același timp pe teren, conform coordonarea prestabilită pentru a câștiga, împreună, jocul.

Expresii despre munca în echipă

Câteva fraze celebre despre munca în echipă sunt:

  • „Să ne întâlnim este un început. A rămâne împreună este un progres. Lucrul împreună, un succes ”- Henry Ford.
  • „Talentul câștigă jocuri, dar munca în echipă și inteligența câștigă campionate” - Michael Jordan.
  • „O civilizație poate rezista doar dacă mulți își contribuie colaborarea la efort. Dacă toată lumea preferă să se bucure de fructe, civilizația se prăbușește "- José Ortega y Gasset.
  • „Spiritul de echipă este cel care dă pe mulți Afaceri avantajul față de concurenții săi ”- George clemente.
!-- GDPR -->