• Ce este munca colaborativă?
• Caracteristicile muncii colaborative
• Importanța muncii în colaborare
• Avantajele muncii în colaborare
• Lucru în colaborare în clasă
• Exemple de lucru în colaborare

Vă explicăm ce este munca colaborativă, caracteristicile, avantajele și exemplele acesteia. În plus, munca în colaborare în clasă.

Internetul a facilitat munca de colaborare la nivel global.

Ce este munca colaborativă?

Munca colaborativă cuprinde toate acele dinamice de producție între egali sau de colaborare în masă, adică în care loc de munca a unui număr mare de indivizi este coordonat şi condus spre a obiectiv uzual. Este coordonare în general corespunde comunitățile Auto-organizat, în care munca se desfășoară fără obligații formale și fără recunoașterea unui autor exclusiv al rezultatului.

Munca colaborativă nu trebuie confundată cu lucru in echipa, în ciuda faptului că orice colaborare presupune în mod necesar lucru în comun sau în echipă.

În timp ce munca în echipă recunoaște a Lider definit, colectivizează responsabilitate și organizează a grup pentru a îndeplini o anumită sarcină, munca în colaborare se desfășoară de obicei fără prezența șefilor formali, prin contribuții individuale ale cunoştinţe, și cu scopul final de a împărtăși cunoștințele dobândite.

Încă din cele mai vechi timpuri au existat diferite forme de lucru în colaborare, dar niciodată până acum nu au existat exemple atât de palpabile și evidente ca cele care au permis Internet. Suma voluntară a efortului și cunoștințelor unei comunități de utilizatori se plătește cu ușurință atunci când este vorba de oameni care nici măcar nu au nevoie să împartă un spațiu fizic și un interval orar.

Un exemplu perfect în acest sens sunt piesele din software open source, în care orice Nume de utilizator vă puteți investi în mod voluntar timpul și efortul și puteți scoate noi forme de cod actualizat și îmbunătățit.

Caracteristicile muncii colaborative

În linii mari, munca colaborativă se caracterizează prin următoarele:

• Este o formă de colaborare voluntară între membrii unei comunități specializate, capabilă să împărtășească efort, timp și cunoștințe în construirea de noi platforme de cunoștințe.
• Constă în sinergia cunoștințelor și eforturilor unei comunități organizate, în general de oameni care împărtășesc pasiuni sau cunoștințe.
• De obicei, este guvernată de principiile fluxului liber al informației, al altruismului și al voluntariatului, motiv pentru care este adesea considerată o cultură a muncii în sine.
• Spre deosebire de alte forme de muncă, ea nu generează un sentiment de grup, ci unul de apartenență la a proiect colectiv.

Importanța muncii în colaborare

Munca în colaborare facilitează atingerea obiectivelor pe termen lung, permițând contribuțiilor individuale continue să se deplaseze liber către poartă.

Există însă o marjă importantă de coordonare: dinamica colaborativă, fiind liberă și voluntară, primește contribuții continue care măresc valoarea și anvergura proiectului. De fapt, acest tip de muncă nu urmărește rezultate optime în calitate sau productivitate, ci urmărește mai degrabă integrarea cunoștințelor comune.

Avantajele muncii în colaborare

Fiind voluntar, munca în colaborare reduce costurile.

Spre deosebire de alte forme de muncă, munca colaborativă nu necesită o structură definită formal, astfel încât este mai puțin rigidă și coercitivă în formele sale: fără șefi, fără diviziunea oficială a muncii, acest tip de muncă se bazează pe actualizarea continuă a cunoștințelor împărtășite. Este o sarcină care depinde mai mult decât orice de aluat.

La fel, este un model de muncă dislocat, masiv și dispersat, care nu este guvernat de orar și care, de altfel, este susținut voluntar, astfel încât costurile sale de producție sunt, cel puțin în acest sens, foarte mici. Pe de altă parte, proiectul nu depinde în totalitate de niciunul dintre colaboratorii săi, ci mai degrabă este o formă de colectivizare a cunoștințelor, străină de șefii și conducerile tradiționale.

Lucru în colaborare în clasă

Multe dintre tendințele contemporane în educație văd munca în colaborare ca un proces valoros pentru clasă. În primul rând, pentru că ne permite să înțelegem procesul educațional ca o dinamică de integrare a cunoștințelor și practicilor, mai degrabă decât ca un proces vertical în care profesorul transmite cunoștințe elevilor săi.

Aceste noi dinamici de lucru sunt propice pentru diversitate, includere și motivare munca individuală la grupă, întrucât noțiunile de succes și eșec ajung apoi să depindă de întregul grup, și nu doar de un individ aflat în fruntea acestuia. Ori toată lumea câștigă, ori toată lumea pierde.

Exemple de lucru în colaborare

În software-ul open source, utilizatorii pot rafina codul de programare.

Câteva exemple de colaborare de succes sunt următoarele:

• Wikipedia, enciclopedia liberă și toate celelalte proiecte similare „Wiki”, în care utilizatorii înșiși introduc date care alcătuiesc enciclopedia.
• Linux și software open source, ai căror utilizatori proprii pot contribui la îmbunătățirea codului lor de programare, creând împreună un program mai solid și mai actualizat.
• Bibliotecile digitale, în ale căror „pagini” se află arhive de cărți, serii și filme de distribuție gratuită, pentru a obține un catalog complet și important de lucrări care să fie la îndemâna tuturor, și a terților.